Lionbridge - dość łamania praw pracowniczych!

Nie ma zgody na nieuzasadnione zwolnienia związkowców!

4 lipca przed Sądem Pracy odbędzie się rozprawa Jakuba G. przeciwko
korporacji Lionbridge o bezprawne zwolnienie działacza związkowego Krajowej Federacji Pracowników pod
pozorem rzekomego „ujawnienia poufnych informacji" i „działania na
szkodę pracodawcy". Zarzuty są całkowicie zmyślone, a zwolnienie
związkowca nastąpiło bardzo krótko po ujawnieniu istnienia związku
zawodowego w spółce Lionbridge. Działania pracodawcy mają znamiona
represji ruchu pracowniczego.
Firma Lionbridge, podobnie jak wiele innych firm w Polsce, próbuje się
pozbyć działaczy związkowych wykorzystując przeciwko nim sfabrykowane
zarzuty. "Ujawnienie tajemnicy firmy" jest jednym z najczęściej
stosowanych chwytów.
Łamanie praw pracowniczych nie pozostanie bez odzewu! Pikiety pod
biurami Lionbridge na całym świecie odbędą się w pierwszym tygodniu
lipca.

Sprawa sądowa przeciwko Lionbridge odbędzie się 4 lipca o godz. 9:45 w
Sali 513 w Sądzie Rejonowym VII Wydział Pracy przy ul. Marszałkowskiej
82.

Pikieta pod warszawskim biurem Lionbridge przy ul. Jutrzenki 183 (koło
Ronda Dudajewa) odbędzie się 4 lipca o godz. 16:30

Solidarność naszą bronią!

Związek Syndykalistów Polski
info@zsp.net.pl

pracownik, nie., 06/22/2008 - 21:07 categories [ ]